Должностная инструкция главного специалиста банка

Должностная инструкция главного специалиста банка

Должностная инструкция главного специалиста банка

I. Общие положения
Главный специалист банка назначается на должность и освобождается от нее по представлению _________________ (руководителя структурного подразделения; иного должностного лица).
На должность главного специалиста банка назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по профилю работы со специализацией по конкретному направлению деятельности структурного подразделения, стаж финансово-банковской работы не менее 3 лет.
Главный специалист банка должен знать:
– Законодательство Украины.
– Приказы, ведомственные инструкции и нормативные документы по вопросам, касающимся деятельности структурного подразделения.
– Основы экономики.
– Перспективы развития финансово-банковской системы и стратегические направления деятельности банка.
– Основы научной организации труда.
– Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
Главный специалист подчиняется непосредственно ___________________ (руководителю структурного подразделения; иному должностному лицу).
На время отсутствия главного специалиста банка (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет заместитель; при отсутствии такового – лицо, назначенное в установленном порядке.
_________________________________________________________________.
_________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности
Главный специалист банка:
Выполняет работы, преимущественно творческого характера по соответствующему направлению деятельности структурного подразделения.
Осуществляет разработку проектов нормативных методических и инструктивных документов, относящихся к работе структурного подразделения.
Участвует в работе по прогнозированию развития банка и его филиалов.
Изучает, обобщает, анализирует деятельность филиалов банка, оказывает им необходимую методическую помощь в работе по закрепленным за структурным подразделением направлениям деятельности и готовит предложения по улучшению этой работы.
Принимает участие в проверках деятельности соответствующих структурных подразделений филиалов банка, анализирует причины выявленных недостатков и осуществляет контроль за их своевременным устранением.
Анализирует деятельность структурного подразделения в пределах своей компетенции и вносит предложения по ее совершенствованию.
Принимает меры по внедрению прогрессивных и эффективных методов в работу структурного подразделения, обобщению и распространению передового опыта.
При необходимости консультирует клиентов банка (его учреждений) и работников соответствующих структурных подразделений по оформлению крупных контрактов и сделок.
_________________________________________________________________.
_________________________________________________________________.

III. Права
Главный специалист банка вправе:
Знакомиться с проектами решений руководства банка, касающихся его деятельности.
Запрашивать лично или по поручению руководства организации от руководителей структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – то с разрешения руководства).
Требовать от руководства оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.
_________________________________________________________________.
_________________________________________________________________.

IV. Ответственность
Главный специалист банка несет ответственность:
За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.
За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

3423 вакансій , 1856 навчальних закладів, оренда житла.

Должностная инструкция главного специалиста банка

I. Общие положения

1. Главный специалист банка назначается на должность и освобождается от нее

(руководителя структурного подразделения; иного

2. На должность главного специалиста банка назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по профилю работы со специализацией по конкретному направлению деятельности структурного подразделения, стаж финансово-банковской работы не менее

3. Главный специалист банка должен знать:

3.1. Законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, относящиеся к деятельности банка.

3.2. Приказы, ведомственные инструкции и нормативные документы по вопросам, касающимся деятельности структурного подразделения.

3.3. Основы экономики.

3.4. Перспективы развития финансово-банковской системы и стратегические направления деятельности банка.

3.5. Основы научной организации труда.

3.6. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

4. Главный специалист подчиняется непосредственно

структурного подразделения; иному должностному лицу)

5. На время отсутствия главного специалиста банка (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет заместитель; при отсутствии такового – лицо, назначенное в установленном порядке.

II. Должностные обязанности

Главный специалист банка:

1. Выполняет работы, преимущественно творческого характера по соответствующему направлению деятельности структурного подразделения.

2. Осуществляет разработку проектов нормативных методических и инструктивных документов, относящихся к работе структурного подразделения.

3. Участвует в работе по прогнозированию развития банка и его филиалов.

4. Изучает, обобщает, анализирует деятельность филиалов банка, оказывает им необходимую методическую помощь в работе по закрепленным за структурным подразделением направлениям деятельности и готовит предложения по улучшению этой работы.

5. Принимает участие в проверках деятельности соответствующих структурных подразделений филиалов банка, анализирует причины выявленных недостатков и осуществляет контроль за их своевременным устранением.

6. Анализирует деятельность структурного подразделения в пределах своей компетенции и вносит предложения по ее совершенствованию.

7. Принимает меры по внедрению прогрессивных и эффективных методов в работу структурного подразделения, обобщению и распространению передового опыта.

8. При необходимости консультирует клиентов банка (его учреждений) и работников соответствующих структурных подразделений по оформлению крупных контрактов и сделок.

Главный специалист банка вправе:

1. Знакомиться с проектами решений руководства банка, касающихся его деятельности.

2. Запрашивать лично или по поручению руководства организации от руководителей структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

3. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – то с разрешения руководства).

4. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

Главный специалист банка несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации. Главный специалист банка несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция главного специалиста банка

I. Общие положения

  1. Главный специалист банка назначается на должность и освобождается от нее
  2. На должность главного специалиста банка назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по профилю работы со специализацией по конкретному направлению деятельности структурного подразделения, стаж финансово-банковской работы не менее 3 лет.
  3. Главный специалист банка должен знать:
    1. 3.1. Законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, относящиеся к деятельности банка.
    2. 3.2. Приказы, ведомственные инструкции и нормативные документы по вопросам, касающимся деятельности структурного подразделения.
    3. 3.3. Основы экономики.
    4. 3.4. Перспективы развития финансово-банковской системы и стратегические направления деятельности банка.
    5. 3.5. Основы научной организации труда.
    6. 3.6. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
  4. На время отсутствия главного специалиста банка (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет заместитель; при отсутствии такового — лицо, назначенное в установленном порядке.

II. Должностные обязанности

Главный специалист банка:

  1. Выполняет работы, преимущественно творческого характера по соответствующему направлению деятельности структурного подразделения.
  2. Осуществляет разработку проектов нормативных методических и инструктивных документов, относящихся к работе структурного подразделения.
  3. Участвует в работе по прогнозированию развития банка и его филиалов.
  4. Изучает, обобщает, анализирует деятельность филиалов банка, оказывает им необходимую методическую помощь в работе по закрепленным за структурным подразделением направлениям деятельности и готовит предложения по улучшению этой работы.
  5. Принимает участие в проверках деятельности соответствующих структурных подразделений филиалов банка, анализирует причины выявленных недостатков и осуществляет контроль над их своевременным устранением.
  6. Анализирует деятельность структурного подразделения в пределах своей компетенции и вносит предложения по ее совершенствованию.
  7. Принимает меры по внедрению прогрессивных и эффективных методов в работу структурного подразделения, обобщению и распространению передового опыта.
  8. При необходимости консультирует клиентов банка (его учреждений) и работников соответствующих структурных подразделений по оформлению крупных контрактов и сделок.

III. Права

Главный специалист банка вправе:

  1. Знакомиться с проектами решений руководства банка, касающихся его деятельности.
  2. Запрашивать лично или по поручению руководства организации от руководителей структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
  3. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — то с разрешения руководства).
  4. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

IV. Ответственность

Главный специалист банка несет ответственность:

  1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
  2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
  3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

© 2003-2020 «Rabotka.ru — энциклопедия по трудоустройству»

При полной или частичной перепечатке материалов
обязательна гиперссылка на страницу размещения материала.

Prom-Nadzor.ru

Вы здесь

Должностная инструкция главного специалиста банка

[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]

[число, месяц, год]

Должностная инструкция главного специалиста банка [наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Главный специалист банка назначается на должность и освобождается от нее [вписать нужное] по представлению [руководителя структурного подразделения; иного должностного лица].

1.2. На должность главного специалиста банка назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по профилю работы и стаж финансово-банковской работы не менее 3 лет.

1.3. Главный специалист банка должен знать:

– законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, относящиеся к деятельности банка;

– приказы, ведомственные инструкции и нормативные документы по вопросам, касающимся деятельности банка;

– основные положения единой государственной системы делопроизводства;

– основы экономики, научной организации труда;

– перспективы развития финансово-банковской системы и стратегические направления деятельности банка;

– правила использования вычислительной техники;

– правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

1.4. Главный специалист банка подчиняется непосредственно [руководителю структурного подразделения; иному должностному лицу] и в своей деятельности руководствуется: положением о структурном подразделении, настоящей должностной инструкцией.

1.5. На время отсутствия главного специалиста банка (болезнь, отпуск, командировка и пр.) его обязанности исполняет заместитель; при отсутствии такового – лицо, назначенное в установленном порядке.

1.6. [Вписать нужное].

2. Должностные обязанности

Главный специалист банка:

2.1. Выполняет работы, преимущественно творческого характера по соответствующему направлению деятельности структурного подразделения.

2.2. Осуществляет разработку проектов нормативных методических и инструктивных документов, относящихся к работе структурного подразделения.

2.3. Участвует в работе по прогнозированию развития банка и его филиалов.

2.4. Изучает, обобщает, анализирует деятельность филиалов банка, оказывает им необходимую методическую помощь в работе по закрепленным за структурным подразделением направлениям деятельности и готовит предложения по улучшению этой работы.

2.5. Принимает участие в проверках деятельности соответствующих структурных подразделений филиалов банка, анализирует причины выявленных недостатков и осуществляет контроль за их своевременным устранением.

2.6. В пределах своей компетенции анализирует деятельность структурного подразделения и вносит предложения по ее совершенствованию.

2.7. Принимает меры по внедрению прогрессивных и эффективных методов в работу структурного подразделения, обобщению и распространению передового опыта.

2.8. При необходимости консультирует клиентов банка и работников соответствующих структурных подразделений по оформлению крупных контрактов и сделок.

2.9. [Вписать нужное].

3. Права

Главный специалист банка вправе:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства банка, касающимися его деятельности.

3.2. Запрашивать лично или по поручению непосредственного начальника от руководителей структурных подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.3. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с разрешения руководства).

3.4. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.5. [Вписать нужное].

4. Ответственность

Главный специалист банка несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.4. [Вписать нужное].

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Должностная инструкция главного специалиста банка

Должностная инструкция главного специалиста банка

I. Общие положения

1. Главный специалист банка назначается на должность и освобождается от нее
по представлению (руководителя структурного подразделения; иного должностного лица)

2. На должность главного специалиста банка назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по профилю работы со специализацией по конкретному направлению деятельности структурного подразделения, стаж финансово-банковской работы не менее 3 лет.

3. Главный специалист банка должен знать:

3.1. Законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, относящиеся к деятельности банка.

3.2. Приказы, ведомственные инструкции и нормативные документы по вопросам, касающимся деятельности структурного подразделения.

3.3. Основы экономики.

3.4. Перспективы развития финансово-банковской системы и стратегические направления деятельности банка.

3.5. Основы научной организации труда.

3.6. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

4. Главный специалист подчиняется непосредственно (руководителю структурного подразделения; иному должностному лицу)

5. На время отсутствия главного специалиста банка (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет заместитель; при отсутствии такового – лицо, назначенное в установленном порядке.

II. Должностные обязанности

Главный специалист банка:

1. Выполняет работы, преимущественно творческого характера по соответствующему направлению деятельности структурного подразделения.

2. Осуществляет разработку проектов нормативных методических и инструктивных документов, относящихся к работе структурного подразделения.

3. Участвует в работе по прогнозированию развития банка и его филиалов.

4. Изучает, обобщает, анализирует деятельность филиалов банка, оказывает им необходимую методическую помощь в работе по закрепленным за структурным подразделением направлениям деятельности и готовит предложения по улучшению этой работы.

5. Принимает участие в проверках деятельности соответствующих структурных подразделений филиалов банка, анализирует причины выявленных недостатков и осуществляет контроль за их своевременным устранением.

6. Анализирует деятельность структурного подразделения в пределах своей компетенции и вносит предложения по ее совершенствованию.

7. Принимает меры по внедрению прогрессивных и эффективных методов в работу структурного подразделения, обобщению и распространению передового опыта.

8. При необходимости консультирует клиентов банка (его учреждений) и работников соответствующих структурных подразделений по оформлению крупных контрактов и сделок.

Главный специалист банка вправе:

1. Знакомиться с проектами решений руководства банка, касающихся его деятельности.

2. Запрашивать лично или по поручению руководства организации от руководителей структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

3. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – то с разрешения руководства).

4. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

Главный специалист банка несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации. Главный специалист банка несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

С настоящей должностной инструкцией ознакомлен: Дата. Подпись.

Примерная форма должностной инструкции главного специалиста банка (подготовлено экспертами компании “Гарант”)

[ организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия ]

[ должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию ]

[ число, месяц, год ]

Должностная инструкция главного специалиста банка [ наименование организации, предприятия и т. п. ]

ГАРАНТ:

См. Справку по теме: “Должностные инструкции руководителей, специалистов, работников и порядок их составления” и Список должностных инструкций по подразделениям предприятия и отраслям деятельности

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Главный специалист банка назначается на должность и освобождается от нее [ вписать нужное ] по представлению [ руководителя структурного подразделения; иного должностного лица ].

1.2. На должность главного специалиста банка назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по профилю работы и стаж финансово-банковской работы не менее 3 лет.

1.3. Главный специалист банка должен знать:

– законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, относящиеся к деятельности банка;

– приказы, ведомственные инструкции и нормативные документы по вопросам, касающимся деятельности банка;

– основные положения единой государственной системы делопроизводства;

– основы экономики, научной организации труда;

– перспективы развития финансово-банковской системы и стратегические направления деятельности банка;

– правила использования вычислительной техники;

– правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

1.4. Главный специалист банка подчиняется непосредственно [ руководителю структурного подразделения; иному должностному лицу ] и в своей деятельности руководствуется: положением о структурном подразделении, настоящей должностной инструкцией.

1.5. На время отсутствия главного специалиста банка (болезнь, отпуск, командировка и пр.) его обязанности исполняет заместитель; при отсутствии такового – лицо, назначенное в установленном порядке.

1.6. [ Вписать нужное ].

2. Должностные обязанности

Главный специалист банка:

2.1. Выполняет работы, преимущественно творческого характера по соответствующему направлению деятельности структурного подразделения.

2.2. Осуществляет разработку проектов нормативных методических и инструктивных документов, относящихся к работе структурного подразделения.

2.3. Участвует в работе по прогнозированию развития банка и его филиалов.

2.4. Изучает, обобщает, анализирует деятельность филиалов банка, оказывает им необходимую методическую помощь в работе по закрепленным за структурным подразделением направлениям деятельности и готовит предложения по улучшению этой работы.

2.5. Принимает участие в проверках деятельности соответствующих структурных подразделений филиалов банка, анализирует причины выявленных недостатков и осуществляет контроль за их своевременным устранением.

2.6. В пределах своей компетенции анализирует деятельность структурного подразделения и вносит предложения по ее совершенствованию.

2.7. Принимает меры по внедрению прогрессивных и эффективных методов в работу структурного подразделения, обобщению и распространению передового опыта.

2.8. При необходимости консультирует клиентов банка и работников соответствующих структурных подразделений по оформлению крупных контрактов и сделок.

2.9. [ Вписать нужное ].

Главный специалист банка вправе:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства банка, касающимися его деятельности.

3.2. Запрашивать лично или по поручению непосредственного начальника от руководителей структурных подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.3. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с разрешения руководства).

3.4. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.5. [ Вписать нужное ].

Главный специалист банка несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.4. [ Вписать нужное ].

Должностная инструкция разработана в соответствии с [ наименование, номер и дата документа ].

Руководитель структурного подразделения

[ число, месяц, год ]

Начальник юридического отдела

[ число, месяц, год ]

С инструкцией ознакомлен:

[ число, месяц, год ]

Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 75 рублей или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Купить документ Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Примерная форма должностной инструкции главного специалиста банка

Разработана: Компания “Гарант”, май, 2008 г.

Читайте также:  Должностная инструкция главного диспетчера
Ссылка на основную публикацию

Должностная инструкция главного специалиста по защите информации

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ГЛАВНОГО СПЕЦИАЛИСТА ПО ЗАЩИТЕ ИНФОРМАЦИИ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Главного специалиста по защите информации предприятия (варианты: ОАО, ЗАО, ООО, учреждении, организации).

1.2. Главный специалист по защите информации назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия.

1.3. Главный специалист по защите информации подчиняется непосредственно директору предприятия (варианты: ОАО, ЗАО, ООО, учреждения, организации).

1.4. На должность Главного специалиста по защите информации назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по защите информации.

1.5. Главный специалист по защите информации должен знать:

– законодательные и нормативные правовые акты о государственной (служебной, коммерческой) тайне; нормативные и методические материалы по вопросам, связанным с обеспечением защиты информации; перспективы развития, специализацию и направления деятельности учреждения, организации, предприятия (варианты: ОАО, ЗАО, ООО, учреждения, организации) и его подразделений; характер взаимодействия подразделений в процессе хозяйственной деятельности предприятия (варианты: ОАО, ЗАО, ООО, учреждения, организации) и порядок прохождения служебной информации; систему организации комплексной защиты информации, действующую на предприятии (варианты: ОАО, ЗАО, ООО, учреждении, организации); перспективы и направления развития технических и программно – математических средств защиты информации; методы и средства контроля охраняемых сведений, выявления каналов утечки информации, организацию технической разведки; методы планирования и организации проведения научных исследований, разработок, выполнения работ по защите информации; порядок заключения договоров на проведение специальных исследований и проверок, работ по защите технических средств передачи, обработки, отображения и хранения информации; отечественный и зарубежный опыт в области технической разведки и защиты информации; основы экономики, организации производства, труда и управления; правила и нормы охраны труда.

1.6. В период временного отсутствия Главного специалиста по защите информации, его обязанности возлагаются на ___________________.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Примечание. Функциональные обязанности Главного специалиста по защите информации определены на основе и в объеме квалификационной характеристики по должности Главного специалиста по защите информации и могут быть дополнены, уточнены при подготовке должностной инструкции исходя из конкретных обстоятельств.

2.1. Руководит выполнением работ по комплексной защите информации в отрасли, на предприятии, (варианты: ОАО, ЗАО, ООО, учреждении, организации), обеспечивая эффективное применение всех имеющихся организационных и инженерно-технических мер по защите, составляющих государственную тайну.

2.2. Участвует в разработке технической политики и определении перспектив развития технических средств контроля, организует разработку и внедрение новых технических и программно-математических средств защиты, исключающих или существенно затрудняющих несанкционированный доступ к служебной информации, составляющей служебную, государственную или коммерческую тайну.

2.3. Участвует в рассмотрении технических заданий на проекты изделий, научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы, подлежащие защите, осуществляет контроль за включением в них требований нормативно-технических и методических документов по защите информации и выполнением этих требований.

2.4. Готовит предложения для включения в планы и программы работ организационных и инженерно-технических мер по защите информационных систем.

2.5. Участвует в работе по созданию безопасных информационных технологий, отвечающих требованиям комплексной защиты информации.

2.6. Организует проведение научно-исследовательских работ в области совершенствования систем защиты информации и повышения их эффективности.

2.7. Выполняет весь комплекс (в том числе особо сложных) работ, связанных с контролем и защитой информации, на основе разработанных программ и методик.

2.8. Организует сбор и анализ материалов о возможных каналах утечки информации, в том числе по техническим каналам, при проведении исследований и разработок, связанных с созданием и производством специальных изделий (продукции), необходимых для проведения работ по обеспечению защиты информации.

2.9. Обеспечивает координацию проводимых организационно – технических мероприятий, разработку методических и нормативных материалов и оказание необходимой методической помощи в проведении работ по защите информации, оценке технико-экономической эффективности предлагаемых и реализуемых организационно-технических решений.

2.10. Организует работу по сбору и систематизации необходимой информации об объектах, подлежащих защите, и охраняемых сведениях, осуществляет методическое руководство и контроль за работой по оценке технико-экономического уровня и эффективности разрабатываемых мер по защите информации.

2.11. Возглавляет работу по обобщению данных о потребности в технических и программно-математических средствах защиты информации, аппаратуре контроля, составлению заявок на изготовление этих средств, организует их получение и распределение между объектами защиты.

2.12. Содействует распространению передового опыта и внедрению современных организационно-технических мер, средств и способов защиты информации с целью повышения их эффективности.

2.13. Обеспечивает контроль за выполнением требований нормативно-технической документации, за соблюдением установленного порядка выполнения работ, а также действующего законодательства при решении вопросов, касающихся защиты информации.

2.14. Координирует деятельность подразделений и специалистов по защите информации в отрасли, на предприятии, в учреждении, организации.

Главный специалист по защите информации имеет право:

3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение плановых заданий и работу, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненных ему служб.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности Главного специалиста по защите информации, подчиненных ему служб и подразделений.

3.4. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в компетенцию главного специалиста по защите информации.

3.4. Представлять интересы предприятия в сторонних организациях по вопросам, относящимся к производственной деятельности предприятия.

Главный специалист по защите информации несет ответственность за:

4.1. Результаты и эффективность производственной деятельности предприятия в части соблюдения мер по защите информации.

4.2. Необеспечение выполнения своих функциональных обязанностей, а также работу подчиненных ему служб предприятия по вопросам производственной деятельности.

4.3. Недостоверную информацию о состоянии выполнения планов работ подчиненных служб.

4.4. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора предприятия (варианты: ОАО, ЗАО,ООО, учреждения, организации).

4.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарным и другим правилам создающих угрозу деятельности предприятия, его работникам.

4.6. Необеспечение соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины работниками подчиненных служб и персоналом, находящемся в подчинении Главного специалиста по защите информации.

5. ПРАВО ПОДПИСИ. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Исключительной сферой деятельности Главного специалиста по защите информации является обеспечение планирования и организации производственной деятельности предприятия.

5.2. Главному специалисту по защите информации для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно – распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

5.3. Режим работы Главного специалиста по защите информации определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

5.4. В связи с производственной необходимостью, Главный специалист по защите информации может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

5.5. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности, Главному специалисту по защите информации может выделяться служебный автотранспорт.

Prom-Nadzor.ru

Вы здесь

Должностная инструкция специалиста по защите информации

[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]

[число, месяц, год]

Должностная инструкция специалиста по защите информации [наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

I. Общие положения

1.1. Специалист по защите информации относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется с нее приказом руководителя предприятия по представлению начальника отдела по защите информации.

1.2. На должность специалиста по защите информации I категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности специалиста по защите информации II категории не менее [значение] лет; на должность специалиста по защите информации II категории – лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности специалиста по защите информации либо других должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее [значение] лет; на должность специалиста по защите информации – лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование, без предъявления требований к стажу работы.

1.3. Специалист по защите информации непосредственно подчиняется [вписать нужное].

1.4. В своей деятельности специалист по защите информации руководствуется:

– законодательными и нормативными документами по вопросам обеспечения защиты информации;

– методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;

– правилами трудового распорядка;

– приказами и распоряжениями директора предприятия (непосредственного руководителя);

– настоящей должностной инструкцией.

1.5. Специалист по защите информации должен знать:

– законодательные акты, нормативные и методические материалы по вопросам, связанным с обеспечением защиты информации;

– специализацию предприятия и особенности его деятельности;

– технологию производства в отрасли;

– оснащенность вычислительных центров техническими средствами, перспективы их развития и модернизации;

– систему организации комплексной защиты информации, действующей в отрасли;

– методы и средства контроля охраняемых сведений, выявления каналов утечки информации, организацию технической разведки;

– методы планирования и организации проведения работ по защите информации и обеспечению государственной тайны;

– технические средства контроля и защиты информации, перспективы и направления их совершенствования;

– методы проведения специальных исследований и проверок, работ по защите технических средств передачи, обработки, отображения и хранения информации;

– порядок пользования реферативными и справочно-информационными изданиями, а также другими источниками научно-технической информации;

– достижения науки и техники в стране и за рубежом в области технической разведки и защиты информации;

– методы и средства выполнения расчетов и вычислительных работ;

Читайте также:  Должностная инструкция воспитателя

– основы экономики, организации производства, труда и управления;

– основы трудового законодательства Российской Федерации;

– правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

1.6. Во время отсутствия специалиста по защите информации (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

II. Функции

На специалиста по защите информации возлагаются следующие функции:

2.1. Обеспечение комплексной защиты информации, соблюдения государственной тайны.

2.2. Участие в обследовании, аттестации и категорировании объектов защиты.

2.3. Разработка организационно-распорядительных документов, регламентирующих работу по защите информации.

2.4. Определение потребности в технических средствах защиты и контроля.

2.5. Проверка выполнения требований нормативных документов по защите информации.

III. Должностные обязанности

Для выполнения возложенных на него функций специалист по защите информации обязан:

3.1. Выполнять сложные работы, связанные с обеспечением комплексной защиты информации на основе разработанных программ и методик, соблюдения государственной тайны.

3.2. Проводить сбор и анализ материалов учреждений, организаций и предприятий отрасли с целью выработки и принятия решений и мер по обеспечению защиты информации и эффективному использованию средств автоматического контроля, обнаружения возможных каналов утечки сведений, представляющих государственную, военную, служебную и коммерческую тайну.

3.3. Анализировать существующие методы и средства, применяемые для контроля и защиты информации, и разрабатывать предложения по их совершенствованию и повышению эффективности этой защиты.

3.4. Участвовать в обследовании объектов защиты, их аттестации и категорировании.

3.5. Разрабатывать и готовить к утверждению проекты нормативных и методических материалов, регламентирующих работу по защите информации, а также положений, инструкций и других организационно-распорядительных документов.

3.6. Организовывать разработку и своевременное представление предложений для включения в соответствующие разделы перспективных и текущих планов работ и программ мер по контролю и защите информации.

3.7. Давать отзывы и заключения на проекты вновь строящихся и реконструируемых зданий и сооружений и другие разработки по вопросам обеспечения защиты информации.

3.8. Участвовать в рассмотрении технических заданий на проектирование, эскизных, технических и рабочих проектов, обеспечивать их соответствие действующим нормативным и методическим документам, а также в разработке новых принципиальных схем аппаратуры контроля, средств автоматизации контроля, моделей и систем защиты информации, оценке технико-экономического уровня и эффективности предлагаемых и реализуемых организационно-технических решений.

3.9. Определять потребность в технических средствах защиты и контроля, составлять заявки на их приобретение с необходимыми обоснованиями и расчетами к ним, контролировать их поставку и использование.

3.10. Осуществлять проверку выполнения требований межотраслевых и отраслевых нормативных документов по защите информации.

IV. Права

Специалист по защите информации имеет право:

4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.

4.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

4.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений предприятия для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с разрешения руководителя предприятия).

4.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

V. Ответственность

Специалист по защите информации несет ответственность:

5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

5.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Должностная инструкция главного специалиста по защите информации

I. Общие положения

1. Главный специалист по защите информации относится к категории руководителей.

2. На должность главного специалиста по защите информации назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по защите информации не менее 5 лет.

3. Назначение на должность главного специалиста по защите информации и освобождение от нее производится приказом директора предприятия.

4. Главный специалист по защите информации должен знать:

4.1. Законодательные и нормативные правовые акты о государственной тайне.

4.2. Документы, определяющие основные направления экономического и социального развития отрасли.

4.3. Нормативные и методические материалы по вопросам, связанным с обеспечением защиты информации.

4.4. Перспективы развития, специализацию и направления деятельности предприятия и его подразделений.

4.5. Характер взаимодействия подразделений в процессе исследований и разработки и порядок прохождения служебной информации.

4.6. Систему организации комплексной защиты информации, действующую в отрасли, на предприятии.

4.7. Перспективы развития и направления развития технических и программно-математических средств защиты информации.

4.8. Методы и средства контроля охраняемых сведений, выявления каналов утечки информации, организацию технической разведки.

4.9. Методы планирования и организации проведения научных исследований, разработок, выполнения работ по защите информации.

4.10. Порядок заключения договоров на проведение специальных исследований и проверок, работ по защите технических средств передачи, обработки, отображения и хранения информации.

4.11. Отечественный и зарубежный опыт в области технической разведки и защиты информации.

4.12. Основы экономики, организации производства, труда и управления.

4.13. Правила и нормы охраны труда.

5. Главный специалист по защите информации подчиняется непосредственно директору предприятия.

6. На время отсутствия главного специалиста по защите информации (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет заместитель (при отсутствии такового – лицо, назначенное в установленном порядке), который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

II. Должностные обязанности

Главный специалист по защите информации:

1. Руководит выполнением работ по комплексной защите информации в отрасли, на предприятии, обеспечивая эффективное применение всех имеющихся организационных и инженерно-технических мер в целях защиты сведений, составляющих государственную тайну.

2. Участвует в разработке технической политики и определении перспектив развития технических средств контроля, организует разработку и внедрение новых технических и программно-математических средств защиты, исключающих или существенно затрудняющих несанкционированный доступ к служебной информации, составляющей государственную или коммерческую тайну.

3. Участвует в рассмотрении технических заданий на проекты изделий, научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы, подлежащие защите, осуществляет контроль за включением в них требований нормативно-технических и методических документов по защите информации и выполнением этих требований.

4. Готовит предложения для включения в планы и программы работ организационных и инженерно-технических мер по защите информационных систем.

5. Участвует в работ по созданию безопасных информационных технологий, отвечающих требованиям комплексной защиты информации.

6. Организует проведение научно-исследовательских работ в области совершенствования систем защиты информации и повышения их эффективности.

7. Выполняет весь комплекс (в том числе особо сложных) работ, связанных с контролем и защитой информации, на основе разработанных программ и методик.

8. Организует сбор и анализ материалов о возможных каналах утечки информации, в том числе по техническим каналам, при проведении исследований и разработок, связанных с созданием и производством специальных изделий (продукции), необходимых для проведения работ по обеспечению защиты информации.

9. Обеспечивает координацию проводимых организационно-технических мероприятий, разработку методических и нормативных материалов и оказание необходимой методической помощи в проведении работ по защите информации, оценке технико-экономической эффективности предлагаемых и реализуемых организационно-технических решений.

10. Организует работу по сбору и систематизации необходимой информации об объектах, подлежащих защите, и охраняемых сведениях, осуществляет методическое руководство и контроль за работой по оценке технико-экономического уровня и эффективности разрабатываемых мер по защите информации.

11. Возглавляет работу по обобщению данных о потребности в технических и программно-математических средствах защиты информации, аппаратуре контроля, составлению заявок на изготовление этих средств, организует их получение и распределение между объектами защиты.

12. Содействует распространению передового опыта и внедрению современных организационно-технических мер, средств и способов защиты информации с целью повышения ее эффективности.

13. Обеспечивает контроль за выполнением требований нормативно-технической документации, за соблюдением установленного порядка выполнения работ, а также действующего законодательства при решении вопросов, касающихся защиты информации.

14. Координирует деятельность подразделений и специалистов по защите информации в отрасли, на предприятии.

III. Права

Главный специалист по защите информации имеет право:

1. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений предприятия по вопросам защиты информации.

2. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3. Требовать от руководства предприятия оказания максимального содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4. Запрашивать и получать от руководителей структурных подразделений предприятия, специалистов и рабочих информацию и материалы, необходимые для надлежащего исполнения своих должностных прав и обязанностей.

IV. Ответственность

Главный специалист по защите информации несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция главного специалиста по защите информации

Главный специалист по защите информации

1.1. Главный специалист по защите информации относится к категории руководителей.

1.2. На должность главного специалиста по защите информации принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по защите информации не менее 5 лет.

Читайте также:  Должностная инструкция декларанта

1.3. Главный специалист по защите информации должен знать:

– законодательные и нормативные правовые акты об охраняемой законом тайне (государственной, служебной, коммерческой);

– документы, определяющие основные направления экономического и социального развития отрасли;

– нормативные и методические материалы по вопросам, связанным с обеспечением защиты информации;

– перспективы развития, специализацию и направления деятельности организации и ее подразделений;

– характер взаимодействия подразделений в процессе исследований и разработок и порядок прохождения служебной информации;

– систему организации комплексной защиты информации, действующую в отрасли, в организации;

– перспективы и направления развития технических и программно-математических средств защиты информации;

– методы и средства контроля охраняемых сведений, выявления каналов утечки информации, организацию технической разведки;

– методы планирования и организации проведения научных исследований, разработок, выполнения работ по защите информации;

– порядок заключения договоров на проведение специальных исследований и проверок, работ по защите технических средств передачи, обработки, отображения и хранения информации;

– отечественный и зарубежный опыт в области технической разведки и защиты информации;

– основы экономики, организации производства, труда и управления;

– основы трудового законодательства;

– Правила внутреннего трудового распорядка;

– правила охраны труда и пожарной безопасности;

1.4. Главный специалист по защите информации в своей деятельности руководствуется:

– Положением об отделе по защите информации;

– настоящей должностной инструкцией;

1.6. В период отсутствия главного специалиста по защите информации (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет заместитель (работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением).

2. Функции

2.1. Организация работ по комплексной защите информации.

2.2. Контроль за соблюдением и выполнением требований нормативно-технических и методических документов по защите информации.

3. Должностные обязанности

Главный специалист по защите информации исполняет следующие обязанности:

3.1. Руководит выполнением работ по комплексной защите информации в организации, обеспечивая эффективное применение всех имеющихся организационных и инженерно-технических мер в целях защиты сведений, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую).

3.2. Участвует в разработке технической политики и определении перспектив развития технических средств контроля, организует разработку и внедрение новых технических и программно-математических средств защиты, исключающих или существенно затрудняющих несанкционированный доступ к служебной информации, составляющей охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую).

3.3. Участвует в рассмотрении технических заданий на проекты изделий, научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы, подлежащие защите, осуществляет контроль за включением в них требований нормативно-технических и методических документов по защите информации и выполнением этих требований.

3.4. Готовит предложения для включения в планы и программы работ организационных и инженерно-технических мер по защите информационных систем.

3.5. Участвует в работе по созданию безопасных информационных технологий, отвечающих требованиям комплексной защиты информации.

3.6. Организует проведение научно-исследовательских работ в области совершенствования систем защиты информации и повышения их эффективности.

3.7. Выполняет весь комплекс (в том числе особо сложных) работ, связанных с контролем и защитой информации, на основе разработанных программ и методик.

3.8. Организует сбор и анализ материалов о возможных каналах утечки информации, в том числе по техническим каналам, при проведении исследований и разработок, связанных с созданием и производством специальных изделий (продукции), необходимых для проведения работ по обеспечению защиты информации.

3.9. Обеспечивает координацию проводимых организационно-технических мероприятий, разработку методических и нормативных материалов и оказание необходимой методической помощи в проведении работ по защите информации, оценке технико-экономической эффективности предлагаемых и реализуемых организационно-технических решений.

3.10. Организует работу по сбору и систематизации необходимой информации об объектах, подлежащих защите, и охраняемых сведениях, осуществляет методическое руководство и контроль за работой по оценке технико-экономического уровня и эффективности разрабатываемых мер по защите информации.

3.11. Возглавляет работу по обобщению данных о потребности в технических и программно-математических средствах защиты информации, аппаратуре контроля, составлению заявок на изготовление этих средств, организует их получение и распределение между объектами защиты.

3.12. Содействует распространению передового опыта и внедрению современных организационно-технических мер, средств и способов защиты информации с целью повышения ее эффективности.

3.13. Обеспечивает контроль за выполнением требований нормативно-технической документации, за соблюдением установленного порядка выполнения работ, а также действующего законодательства при решении вопросов, касающихся защиты информации.

3.14. Координирует деятельность подразделений и специалистов по защите информации в организации.

4. Права

Главный специалист по защите информации имеет право:

4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации.

4.2. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

4.3. Инициировать и проводить совещания по производственно-хозяйственным и финансово-экономическим вопросам деятельности отдела по защите информации.

4.4. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.

4.5. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.

4.6. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.

4.7. Вносить на рассмотрение руководства организации представления о приеме, перемещении и увольнении работников, о поощрении отличившихся работников и о применении дисциплинарных взысканий к работникам, нарушающим трудовую и производственную дисциплину.

4.8. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

5. Ответственность

5.1. Главный специалист по защите информации привлекается к ответственности:

– за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации;

– за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;

– за причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации;

Должностная инструкция главного специалиста по защите информации

I. Общие положения

1. Главный специалист по защите информации относится к категории руководителей.

2. На должность главного специалиста по защите информации назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по защите информации не менее 5 лет.

3. Назначение на должность главного специалиста по защите информации и освобождение от нее производится приказом директора предприятия.

4. Главный специалист по защите информации должен знать:

4.1. Законодательные и нормативные правовые акты о государственной тайне.

4.2. Документы, определяющие основные направления экономического и социального развития отрасли.

4.3. Нормативные и методические материалы по вопросам, связанным с обеспечением защиты информации.

4.4. Перспективы развития, специализацию и направления деятельности предприятия и его подразделений.

4.5. Характер взаимодействия подразделений в процессе исследований и разработки и порядок прохождения служебной информации.

4.6. Систему организации комплексной защиты информации, действующую в отрасли, на предприятии.

4.7. Перспективы развития и направления развития технических и программно-математических средств защиты информации.

4.8. Методы и средства контроля охраняемых сведений, выявления каналов утечки информации, организацию технической разведки.

4.9. Методы планирования и организации проведения научных исследований, разработок, выполнения работ по защите информации.

4.10. Порядок заключения договоров на проведение специальных исследований и проверок, работ по защите технических средств передачи, обработки, отображения и хранения информации.

4.11. Отечественный и зарубежный опыт в области технической разведки и защиты информации.

4.12. Основы экономики, организации производства, труда и управления.

4.13. Правила и нормы охраны труда.

5. Главный специалист по защите информации подчиняется непосредственно директору предприятия.

6. На время отсутствия главного специалиста по защите информации (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет заместитель (при отсутствии такового – лицо, назначенное в установленном порядке), который приобретает соответствующие прав

II. Должностные обязанности

Главный специалист по защите информации:

1. Руководит выполнением работ по комплексной защите информации в отрасли, на предприятии, обеспечивая эффективное применение всех имеющихся организационных и инженерно-технических мер в целях защиты сведений, составляющих государственную тайну.

2. Участвует в разработке технической политики и определении перспектив развития технических средств контроля, организует разработку и внедрение новых технических и программно-математических средств защиты, исключающих или существенно затрудняющих нес

3. Участвует в рассмотрении технических заданий на проекты изделий, научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы, подлежащие защите, осуществляет контроль за включением в них требований нормативно-технических и методических документов по з

4. Готовит предложения для включения в планы и программы работ организационных и инженерно-технических мер по защите информационных систем.

5. Участвует в работ по созданию безопасных информационных технологий, отвечающих требованиям комплексной защиты информации.

6. Организует проведение научно-исследовательских работ в области совершенствования систем защиты информации и повышения их эффективности.

7. Выполняет весь комплекс (в том числе особо сложных) работ, связанных с контролем и защитой информации, на основе разработанных программ и методик.

8. Организует сбор и анализ материалов о возможных каналах утечки информации, в том числе по техническим каналам, при проведении исследований и разработок, связанных с созданием и производством специальных изделий (продукции), необходимых для проведен

9. Обеспечивает координацию проводимых организационно-технических мероприятий, разработку методических и нормативных материалов и оказание необходимой методической помощи в проведении работ по защите информации, оценке технико-экономической эффективно

10. Организует работу по сбору и систематизации необходимой информации об объектах, подлежащих защите, и охраняемых сведениях, осуществляет методическое руководство и контроль за работой по оценке технико-экономического уровня и эффективности разрабат

11. Возглавляет работу по обобщению данных о потребности в технических и программно-математических средствах защиты информации, аппаратуре контроля, составлению заявок на изготовление этих средств, организует их получение и распределение между объекта

Читайте также:  Должностная инструкция главного диспетчера

12. Содействует распространению передового опыта и внедрению современных организационно-технических мер, средств и способов защиты информации с целью повышения ее эффективности.

13. Обеспечивает контроль за выполнением требований нормативно-технической документации, за соблюдением установленного порядка выполнения работ, а также действующего законодательства при решении вопросов, касающихся защиты информации.

14. Координирует деятельность подразделений и специалистов по защите информации в отрасли, на предприятии.

Главный специалист по защите информации имеет право:

1. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений предприятия по вопросам защиты информации.

2. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3. Требовать от руководства предприятия оказания максимального содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4. Запрашивать и получать от руководителей структурных подразделений предприятия, специалистов и рабочих информацию и материалы, необходимые для надлежащего исполнения своих должностных прав и обязанностей.

Главный специалист по защите информации несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция главного специалиста по защите информации

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Главного специалиста по защите информации

  1. 1.Общие положения

1.1. Настоящая инструкция составлена в соответствии с Постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998г. №37 «Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, учреждениях и организациях».

1.2. Главный специалист по защите информации относится к категории руководителей.

1.3. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности главного специалиста по защите информации.

1.4. На должность главного специалиста по защите информации назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по защите информации не менее 5 лет.

1.5. Главный специалист по защите информации назначается на должность и освобождается от должности приказом директором техникума в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

1.6. Главный специалист по защите информации непосредственно подчиняется начальнику отдела (информационного сопровождения, сетей и вычислительной техники).

1.7.Главный специалист по защите информации должен знать:

– законодательные и нормативные правовые акты о государственной тайне;

– документы, определяющие основные направления экономического и социального развития;

– нормативные и методические материалы по вопросам, связанным с обеспечением защиты информации;

– перспективы развития, специализацию и направления деятельности техникума и его подразделений;

– характер взаимодействия подразделений в процессе исследований и разработок и порядок прохождения служебной информации;

– систему организации комплексной защиты информации, действующую в техникуме;

– перспективы и направления развития технических и программно-математических средств защиты информации;

– методы и средства контроля охраняемых сведений, выявления каналов утечки информации, организацию технической разведки;

– методы планирования и организации проведения научных исследований, разработок, выполнения работ по защите информации;

– порядок заключения договоров на проведение специальных исследований и проверок, работ по защите технических средств передачи, обработки, отображения и хранения информации;

– отечественный и зарубежный опыт в области технической разведки и защиты информации;

– основы экономики, организации производства, труда и управления;

– правила и нормы охраны труда.

1.8. Главный специалист по защите информации в своей деятельности руководствуется:

– Гражданским кодексом РФ;

– Трудовым кодексом РФ;

– Федеральным законом Российской Федерации от 26.07.2006 г. №152-ФЗ «О персональных данных»;

– методическими указаниями Департамента образования города Москвы «Создание службы информационного обеспечения образовательного учреждения» от 2006 года;

– положением о структурном подразделении;

– Правилами внутреннего трудового распорядка;

– настоящей должностной инструкцией.

1.9. В случае временного отсутствия главного специалиста по защите информации его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом директора в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

2. Функции

2.1. Руководство выполнением работ комплексной по защите информации, составляющих государственную тайну.

2.2. Создание безопасных информационных технологий, отвечающих требованиям комплексной защиты информации.

2.3. Координирует деятельность подразделений и техников по защите информации в техникуме.

  1. 3.Должностные обязанности

Главный специалист по защите информации исполняет следующие обязанности:

3.1. Руководит выполнением работ по комплексной защите информации в техникуме, обеспечивая эффективное применение всех имеющихся организационных и инженерно-технических мер в целях защиты сведений, составляющих государственную тайну.

3.2. Участвует в разработке технической политики и определении перспектив развития технических средств контроля, организует разработку и внедрение новых технических и программно-математических средств защиты, исключающих или существенно затрудняющих несанкционированный доступ к служебной информации, составляющей государственную или коммерческую тайну.

3.3. Участвует в рассмотрении технических заданий на проекты изделий, научно-исследовательские и опытно конструкторские работы, подлежащие защите, осуществляет контроль за включением в них требований нормативно-технических и методических документов по защите информации и выполнением этих требований.

3.4. Готовит предложения для включения в планы и программы работ организационных и инженерно-технических мер по защите информационных систем.

3.5. Участвует в работе по созданию безопасных информационных технологий, отвечающих требованиям комплексной защиты информации.

3.6. Организует проведение научно- исследовательских работ в области совершенствования систем защиты информации и повышения их эффективности.

3.7. Выполняет весь комплекс (в том числе особо сложных) работ, связанных с контролем и защитой информации, на основе разработанных программ и методик.

3.8. Организует сбор и анализ материалов о возможных каналах утечки информации, в том числе по техническим каналам, при проведении исследований и разработок, связанных с созданием и производством специальных изделий (продукции), необходимых для проведения работ по обеспечению защиты информации.

3.9. Обеспечивает координацию проводимых организационно-технических мероприятий, разработку методических и нормативных материалов и оказание необходимой методической помощи в проведении работ по защите информации, оценке технико-экономической эффективности предлагаемых и реализуемых организационно-технических решений.

3.10. Организует работу по сбору и систематизации необходимой информации об объектах, подлежащих защите, и охраняемых сведениях, осуществляет методическое руководство и контроль за работой по оценке технико- экономического уровня и эффективности разрабатываемых мер по защите информации.

3.11. Возглавляет работу по обобщению данных о потребности в технических и программно-математических средствах защиты информации, аппаратуре контроля, составлению заявок на изготовление этих средств, организует их получение и распределение между объектами защиты.

3.12. Содействует распространению передового опыта и внедрению современных организационно-технических мер, средств и способов защиты информации с целью повышения ее эффективности.

3.13. Обеспечивает контроль за выполнением требований нормативно-технической документации, за соблюдением установленного порядка выполнения работ, а также действующего законодательства при решении вопросов, касающихся защиты информации.

3.14. Координирует деятельность подразделений и техников по защите информации в техникуме.

3.15. Исполняет другие поручения руководства техникума, не вошедшие в настоящую должностную инструкцию, но возникшие в связи с производственной необходимостью.

4. Права

Главный специалист по защите информации имеет право:

4.1. Отдавать распоряжения, обязательные для исполнения подчиненными ему работникам.

4.2. Представлять на рассмотрение директора техникума предложения по вопросам своей деятельности.

4.3. Запрашивать лично или по поручению руководства техникума от подразделений информацию и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.

4.4. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

5. Ответственность

Главный специалист по защите информации несет ответственность:

5.1.За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией,- в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

5.2.За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности,- в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

5.3.За причинение материального ущерба- в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

5.4.За нарушение требования федерального закона «О персональных данных» и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а так же внутренних нормативных актов техникума, регламентирующих вопросы защиты интересов субъектов персональных данных, порядка обработки и защиты персональных данных – в пределах, установленных действующим законодательством Российской Федерации.

5.5. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих функций и обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, приказов, распоряжений, поручений руководства техникума, не вошедшие в настоящую должностную инструкцию, но возникшие в связи с производственной необходимостью и иные правонарушения – в соответствии с действующим законодательством РФ: замечание, выговор, увольнение.

6.Взаимодействия

Главный специалист по защите информации:

6.1. Работает по графику, составленному исходя из 40-часовой рабочей недели и утвержденному директором техникума.

6.2. Самостоятельно планирует свою работу на каждый учебный год и полугодие. План работы утверждается директором техникума не позднее пяти дней с начала планируемого периода.

6.3. Получает от начальника отдела информационного сопровождения, сетей и вычислительной техники информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.

6.4. Взаимодействует с технической поддержкой разработчика АСУ.

6.5. Систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в свою компетенцию, с заместителями директора техникума, сотрудниками техникума.

6.7. При выполнении служебных обязанностей, связанных с работой автоматизированных информационных систем, в других структурных подразделениях техникума, должен согласовать план выполнения работ с руководителем структурного подразделения, в котором будут выполняться работы.

6.8. Передает начальнику отдела информационного сопровождения, сетей и вычислительной техники информацию, полученную на совещаниях, семинарах, непосредственно после ее получения.

Ссылка на основную публикацию